Sağlıklı bir kurum kültürü yaratmak
Devamsızlık ve engellilik uzmanı Szaamen'in İK danışmanı ve ortağı Joram van Geresteijn ile röportaj
Bu haftaki podcast'imizde Jacqueline Zuidweg, İK danışmanı ve SZamen'in ortağı ve devamsızlık ve engellilik alanında uzman Joram ven Geresteijn ile konuşuyor. SZamen'in amacı, girişimcilerin çalışanların daha az hastalandığı bir kurum kültürü yaratmalarına yardımcı olarak, çalışan ve işveren arasında iyi ve sağlıklı bir ilişkiye katkıda bulunmaktır.
Bir şirketin kurumsal kültürünün çalışanlarının sağlığı üzerinde büyük etkisi vardır. Açıklığa ve karşılıklı güvene dayalı bir kurum kültüründe, hiyerarşi ve kontrole dayalı bir kurum kültürüne kıyasla daha az insan hastalanır. Direktör ve yöneticilerin çalışanlarına gerçek bağlılık gösterdiği şirketler, direktör ve yöneticilerin çalışanlarına çok az ilgi gösterdiği şirketlere kıyasla açıkça daha az hastalık raporu kaydediyor.
Hastalık nedeniyle devamsızlığı azaltmak için şirketlerin tüm hastalık raporlarını kaydetmesi, uzun vadede hastalık nedeniyle devamsızlık gelişimini takip etmesi ve herhangi bir modelin görülüp görülmediğini görmesi önemlidir. Çalışanlarda ortaya çıkan hastalıkların erken fark edilmesi ve derhal önlem alınması da önemlidir. Kendini iyi hissetmeyen çalışanlar sıklıkla davranışlarını değiştirir. İşlerine daha az bağlılar ve daha çabuk sinirleniyorlar. Genellikle kendilerini yorgun, fazla çalışmış hissederler ve soğuk algınlığına daha kolay yakalanırlar. Yöneticiler bu tür sinyalleri gözlemlemeli ve nedenlerini çalışanla tartışmalıdır. Çalışanın özel hayatında bir şeyler olmuş olabilir ve geçici olarak işiyle ilgili daha fazla desteğe ihtiyacı olabilir.
Uzun süredir hasta olan veya kısmen hasta olan kişiler için bu kişilerin neler yapabileceğine dikkatle bakmak önemlidir. Hastalıklarla uğraşan insanlar genellikle hayatlarının hasta olmaya indirgenmesini istemedikleri için çalışmaya çok motive olurlar. Çalışanı daha az stresli pozisyonlara taşıyarak veya haftalık çalışma saatlerini azaltarak bu çalışanları elde tutmak çoğu zaman mümkündür.
SZamen iş sağlığı ve güvenliği hizmetine bir alternatiftir. Girişimcilere hastalık nedeniyle devamsızlıkla başa çıkma ve sağlıklı bir kurum kültürü oluşturma konusunda ek rehberlikle birlikte iş sağlığı ve güvenliği hizmetinin tüm hizmetlerini sunarlar. Daha fazla bilgi için şu adrese gidin: www.szaamen.nl